Blogi
LMI Finlandin johtajuuskehittäjät kirjoittavat johtajuudesta, johtamisesta, työhyvinvoinnista ja liiketoiminnan kehittämisestä.
-
MMatti Rytkönen
Jos et kykene johtamaan aikaasi, et kykene johtamaan muutakaan
Keskeinen asia, joka erottaa tehokkaat johtajat muista, on johtajan oma ajankäyttö.
-
HHannu Paasovaara
Johtaja, haluatko johtaa itsesi paremmaksi johtajaksi
Jokainen johtaja voi kehittyä paremmaksi johtajaksi juuri sen hetkisestä omasta tilanteestaan, olipa hän huono, keskinkertainen, hyvä tai loistava johtaja. Perustaksi…
-
MMarica Lassus
Strategiataulun maalaaminen: ”Mistä tulemme? Keitä olemme? Mihin menemme?”
Mistä tulemme? Keitä olemme? Mihin menemme? on ranskalaisen taidemaalarin Paul Gauginin tunnetun maalauksen nimi. Näillä elämän suurilla kysymyksillä päästään hyvin…
-
RRaimo Juntunen
Strategian koetinkivi on mitattavissa oleva päämäärä – ja onko se osattu pilkkoa osatavoitteiksi eri tiimeille?
Strateginen suunnittelu on ollut muodikasta jo vuosikymmeniä – upeita julistuksia ja suunnitelmia on tehty. Vähemmän on tarinoita strategian menestyksekkäästä toimeenpanosta…
-
SSusanne Ehrnrooth
Bra ledare sätter först på sin egen syremask och hjälper sedan andra
Om chefen har för bråttom, har svårt att balansera mellan fritid och jobb, känner sig mer eller mindre jäktad hela…
-
HHanna Tuominen
Huono johtaminen päätyy HR:n pöydälle
HR on henkilöstöhallinnon ja henkilöstön kehittämisen asiantuntija. Kuuluuko sen tehtäviin kuitenkaan kaikki henkilöstöä koskevat kehittämisasiat? Ulkoistavatko esimiehet joskus myös johtamisen…
Viimeisimmät
- Miksi sitoutuminen laahaa vaikka työelämä on ”ihan hyvällä tolalla”?
- Kristallisoi ajatuksesi ja menesty
- Työhyvinvointi on johtamisasia
- Johtajuustaidot ratkaisevat AI-, digi- ja someajassa
- Cowboyt ja sankarijohtajat
- Johtaja! Aikaa tärkeimmille asioille jo kahdessa viikossa
- Sisäinen kehitys ulkoisen muutoksen mahdollistajana
- Confidence comes from small wins, not big promises
- Rohkeutta, N… Y… T… NYT!
- Tekoälyn hyödyntäminen johtamisessa
- 🚀 Framtidens ledarskap – är du redo?
- Hallituksen puheenjohtajaksi
Arkisto
Mistä saan lisää tietoa?
Ota yhteyttä, niin käymme yhdessä läpi tilanteesi ja kehitystoiveesi sekä suunnittelemme juuri sinulle parhaiten sopivan kokonaisuuden. Varaa tapaaminen suoraan kalenteristamme, soita tai lähetä viesti!